Uddannelsens indhold i hovedtræk

Med en efteruddannelse i ledelse lærer du at kommunikere på den rigtige måde, anvende forskellige ledelsesmetoder og blive fortrolig med de grundlæggende ledelsesværktøjer.

• Feedback
• Aktiv lytning
• Synlig ledelse
• Planlægning/delegering
• Ledelse og udvikling
• Personprofil
• Motivation og trivsel
• Situationsbestemt ledelse
• Coaching
• Menneskesyn og lederstile
• Effektiv kommunikation
• Konflikthåndtering
• Forandringsledelse
• Anerkendende metode i ledelse

Du afslutter hvert modul med en hjemmeopgave, der kobler det, du har lært sammen med din egen dagligdag. Uddannelsen afslutter du med at præsentere dit personlige ledelsesprojekt. Du får mere information om projektvejledning på uddannelsen.

Forbered dig før du starter
Før uddannelsen går i gang, skal du forberede dig med tre opgaver:

• 360 graders feedback
• Kalenderopgave - Dokumenter din arbejdsuge – hvad bruger du tiden på?
• Afklar din leders forventninger til dig, før, under og efter uddannelsesforløbet

Du får tilsendt opgaverne i god tid inden uddannelsens start. 360 graders feedback gennemføres ved hjælp af et spørgeskema, som du beder din nærmeste leder og en eller flere medarbejdere/kolleger om at udfylde.

Målet med 360 graders undersøgelsen er, at du allerede på modul 1 bliver bevidst om dine styrker og udviklingsområder. Vi lægger op til, at feedbacken behandles i fortrolighed med holdets andre deltagere.

Læs mere

• Grundlæggende Lederuddannelse
• Mød underviserne
• Praktiske oplysninger

Tilmelding

• Se datoer og pris, og tilmeld dig Grundlæggende Lederuddannelse

---

Hjælp os med at sprede budskabet! Del med dine venner på fx Facebook: